Nr naboru: 5/REOK/2018
MUZEUM GÓRNICTWA WĘGLOWEGO W ZABRZU
Poszukuje osoby na stanowisko:
Główny Specjalista ds. sieci elektrycznych i instalacji strukturalnych
Zakres obowiązków:
- prowadzenie spraw związanych z realizacją remontów i inwestycji, w tym pozyskiwanie wykonawców robót budowlanych i kontrola realizacji na placu budowy,
- prowadzenie spraw projektów dla planowanych remontów, w tym pozyskiwanie oraz organizacja weryfikacji uzyskanych projektów,
- przygotowywanie dokumentacji do zamówień publicznych, udział w pracach komisji przetargowej oraz prowadzenie spraw zabezpieczeń umów i okresu rękojmi,
- prowadzenie nadzoru inwestorskiego w prowadzonych inwestycjach i remontach,
- prowadzenie spraw inwestycji i ich rozliczeń,
- prowadzenie spraw rozliczeń dotacji, subwencji i pożyczek pozyskanych na remonty
i inwestycje.
Wymagania niezbędne:
- uprawnienia budowlane do kierowania robotami budowlanymi w specjalności instalacyjnej
w zakresie sieci instalacji i urządzeń elektrycznych i elektroenergetycznych bez ograniczeń, - znajomość ustaw: prawo budowlane,
- biegła obsługa pakietu Microsoft Office.
Wymagania dodatkowe:
- wykształcenie wyższe,
- dobra organizacja pracy własnej,
- zdolność do prowadzenia procesów wg procedur,
- umiejętność pracy samodzielnej i w zespole,
- sumienność, dokładność i systematyczność w pracy
- odporność na stres,
- komunikatywność i wysoka kultura osobista.
Wymagane dokumenty:
- CV wraz z listem motywacyjnym,
- kopie dokumentów potwierdzających wykształcenie oraz posiadane kwalifikacje,
- kopie świadectw pracy lub zaświadczeń o zatrudnieniu potwierdzających staż pracy.
Warunki zatrudnienia:
Forma zatrudnienia: umowa o pracę,
Wymiar etatu: pełny,
System czasu pracy: praca w systemie podstawowym,
Miejsce pracy: Muzeum Górnictwa Węglowego w Zabrzu: ul. Jodłowa 59.
Oferujemy:
- zatrudnienie na podstawie umowy o pracę,
- możliwość rozwoju w ramach szkoleń wewnętrznych i zewnętrznych,
- świadczenia w ramach ZFŚS.
Aplikacje należy składać w terminie do: 14.09.2018 r.
w formie elektronicznej na adres: Ten adres pocztowy jest chroniony przed spamowaniem. Aby go zobaczyć, konieczne jest włączenie w przeglądarce obsługi JavaScript.
Dodatkowe informacje:
- prosimy powoływać się w składanej dokumentacji na podany numer naboru,
- kandydaci spełniający wymagania zostaną powiadomieni telefonicznie o terminie rozmowy kwalifikacyjnej,
- informacje o wynikach naboru zostaną przekazane kandydatom drogą elektroniczną.
Prosimy o dopisanie następującej klauzuli: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w przesłanej aplikacji, w zakresie wykraczającym poza katalog ujęty w treści art. 221 Kodeksu pracy, przez Muzeum Górnictwa Węglowego w Zabrzu, w celach prowadzenia przez ten podmiot postępowania rekrutacyjnego, którego aplikacja dotyczy.”
Dane osobowe kandydatów przetwarzane będą zgodnie z następującymi warunkami:
- administratorem danych osobowych jest Muzeum Górnictwa Węglowego w Zabrzu, ul. Jodłowa 59, 41-800 Zabrze;
- kontakt do inspektora ochrony danych - Ten adres pocztowy jest chroniony przed spamowaniem. Aby go zobaczyć, konieczne jest włączenie w przeglądarce obsługi JavaScript.
- podstawą przetwarzania danych osobowych kandydata podanych w aplikacji przesłanej
w odpowiedzi na ogłoszenie o pracę jest art. 221 Kodeksu pracy, a w zakresie danych tam niewymienionych oraz w odniesieniu do danych podanych w aplikacji przesłanej nie w odpowiedzi na ogłoszenie o pracę, udzielona zgoda (art. 6 ust. 1 lit a) RODO); - dane nie będą przekazywane do państwa trzeciego, ani nie będą udostępniane podmiotom trzecim z wyjątkiem sytuacji, gdy obowiązek taki wynikać będzie z powszechnie obowiązujących przepisów prawa;
- kandydat jest uprawniony do uzyskania dostępu do danych, ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania oraz prawie do przenoszenia danych w zakresie określonym powszechnie obowiązującymi przepisami prawa;
- kandydat jest uprawniony do wniesienia skargi do organu nadzorczego w sytuacji zaistnienia podejrzenia, iż przetwarzanie danych realizowane jest z naruszeniem przepisów prawa;
- podanie danych i wyrażenie zgody na ich przetwarzanie jest dobrowolne, jednak może być wymagane do procedowania przesłanej przez kandydata aplikacji lub włączenia aplikacji do bazy kandydatów tworzonej na potrzeby przyszłych rekrutacji;
- kandydat jest uprawniony do cofnięcia udzielonej zgody na przetwarzanie danych osobowych w każdym czasie;
- nieudzielenie zgody lub jej cofnięcie skutkować może koniecznością usunięcia aplikacji z bazy kandydatów i uniemożliwić procedowanie przesłanej przez kandydata aplikacji;
- dane osobowe przetwarzane będą przez okres trwania procesu rekrutacyjnego oraz przez
3 miesiące licząc począwszy od dnia rozpoczęcia stosunku pracy przez osobę wybraną
w ramach naboru, a w przypadku wyrażenia zgody na włączenie aplikacji do bazy kandydatów tworzonej na potrzeby przyszłych rekrutacji do końca roku kalendarzowego, w którym je złożono, bądź też do czasu wycofania zgody na ich przetwarzanie.